Entreprises, travail

Cette page regroupe l'ensemble des publications de Futuribles sur cette thématique (Vigie, revue, bibliographie, études, etc.)

Bibliographie

Entreprises, travail - Ressources naturelles, énergie, environnement

Risiko und Gesellschaft. Grundlagen und Ergebnisse interdisziplinärer Risikoforschung [Risque et société. Principes et résultats de la recherche sur les risques]

La recherche contemporaine sur le risque traite des implications sociales, morales et politiques des accidents et des catastrophes. Dans ce volume, les auteurs présentent, dans leurs grandes lignes, l'évolution et les perspectives de la recherche sur le risque. À côté de textes classiques (à propos du débat sur l'énergie nucléaire en 1969) et d'extraits de livres (La société du risque de U. Beck, 1986) quelques articles témoignent de l'évolution de cette discipline vers des approches psychologiques ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Technological Forecasting for Decision Making

Témoin des recherches de prévision technologique des années 50 et 60, J. Martino propose la troisième édition de son Technological Forecasting for Decision Making, la prévision technique comme aide à la décision. Construit en trois parties, cet ouvrage expose dans un premier temps les méthodes et techniques utilisées en prévision technologique, de l'incontournable Delphi aux arbres de pertinence (chapitres 2 à 12), avant de présenter les différents domaines d'application (chapitres 13 à 17) et, enfin, de discuter les ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

The New Paradigm in Business : Emerging Strategies for Leadership and Organizational Change

Les formes d'organisation d'hier, inspirées de Taylor, pyramidales et de type militaire, ne sont plus adaptées au monde des affaires. Désormais, devront être développées des structures de type « polycellulaire » comprenant des groupes par objectifs opérant en réseau. Mais cette plus grande autonomie conférée à des équipes constituées par objectifs devra s'accompagner d'une « vision partagée » de l'objectif ultime de l'organisation et d'une culture commune à l'ensemble du personnel de l'entreprise. Les individus ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Le Travail à distance

Le travail à distance (terme préféré à celui, trop galvaudé de télétravail) s'inscrit dans les transformations du travail dans les sociétés développées. Il fait partie intégrante de l'accroissement du travail indépendant et des entreprises unipersonnelles, alors que le nombre des emplois régresse dans les grandes entreprises, et que les cadres voient leur situation se détériorer. Le document adopte la définition du télétravail qui figure dans le Petit Larousse depuis 1985 : « organisation décentralisée des tâches, le travailleur les accomplissant ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Entreprise France. Made in France 2

Cet ouvrage est le complément direct de Made in France qui avait été rédigé par Benjamin Coriat et Dominique Taddei et qui analysait la capacité de l'appareil industriel français à affronter la concurrence mondiale. Dans la même optique, Entreprise France réunit un ensemble d'analyses faites par vingt experts français et internationaux (MIT, Université de Berkeley, Commission des Communautés européennes, etc.) qui examinent la situation économique de la France et brossent un tableau de ses faiblesses et de ses ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Territoires, réseaux

Transports : pour une cohérence stratégique

Réaliser périodiquement un exercice de vision stratégique, et préciser ses implications à cinq ou sept ans : telle était une des recommandations clés du rapport Transports 2010, rendu public par le Commissariat général du Plan en 1992. Contrairement à plusieurs de ses voisins, la France ne dispose pas, en effet, d'un horizon de réflexion stratégique intermédiaire entre le court terme des procédures budgétaires et le terme éloigné et imprécis des schémas directeurs. C'est à combler cette lacune que s ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

L’Économie mondialisée

Avant de devenir ministre du Travail du Président Clinton, le professeur Reich avait entrepris une redéfinition de la compétition mondiale. Les entreprises s'installent là où elles ont le plus de chances d'être durablement efficaces. Le niveau de vie des citoyens d'un pays dépendra de plus en plus de la qualité de la main d'œuvre. La notion de compétitivité des économies est dépassée par celle de la main-d’œuvre. Dès à présent, les échanges mondiaux couvrent le ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Population

La Société française : données sociales

En moins de dix ans, de 1982 à 1990, la société française a été totalement bouleversée, et pas seulement dans un sens favorable. La crise ou les crises sont passées par là. Ainsi, l'idée selon laquelle le progrès social serait forcément continu, ou les innovations technologiques immanquablement porteuses d'amélioration des conditions de vie, aura beaucoup vieilli... La société française : données sociales, le panorama réalisé tous les trois ans par l'INSEE, brosse un tableau qui, s'il contient ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

2100, Odyssée de l’espèce

Une fois encore, Thierry Gaudin nous livre un pur produit de son imagination prospective. Après le foisonnement extrêmement dense de la vision onirique exprimée dans 2100, récit du prochain siècle, ce 2100, Odyssée de l'espèce se révèle un remarquable outil de rationalisation. Au-delà du manifeste utopique qui en appelle aux « hommes et aux femmes de bonne volonté », le caractère essentiel de cet ouvrage est la volonté d'ancrage dans le réel qui l'anime. Après une première partie dans ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Population

Vieillissement et capacité de travail

Le rapport commence par examiner les tendances démographiques mondiales et leurs incidences pour les politiques nationales de l'emploi. La deuxième section fait le point des connaissances sur les transformations liées à l'âge qui peuvent nuire à l'efficacité du travail et nécessitent donc des ajustements soit sur le lieu de travail, soit dans l'attribution des responsabilités et des tâches professionnelles. Les transformations examinées couvrent le déclin des fonctions musculaires, cardio-vasculaires et respiratoires et la baisse de l ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

La France, l’industrie, la crise : chroniques d’un déclin évitable

Dans la série « France ton industrie f... le camp », voici le livre de deux journalistes qui ont décidé de mettre l'accent sur les maux de l'entreprise en France. Ils le font parfois de manière incisive quand ils écrivent : « Nombreux sont ceux qui encensent le modèle PME tout en méprisant l'entreprise concrète : ils seraient plus avisés de les payer à temps et non avec trois mois et demi de retard... ». Les Français aiment assez les grandes entreprises qui ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Le pouvoir et la règle, dynamisme de l’action organisée

Cet ouvrage est placé sous le signe du dialogue. On n'y trouvera pas par rapport à L'acteur et le système, écrit en collaboration avec Michel Crozier (1977) de grands changements théoriques ou même un projet différent : il s'agit encore à travers les acquis de l'analyse des organisations et des concepts comme ceux de "pouvoir" et de "système d'action concret" de définir un cadre général d'analyse de l'action collective. Mais, alors que le premier ...

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Revue

Entreprises, travail - Géopolitique - Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

TVHD : enjeux et stratégies

Si nul ne peut ignorer la révolution qu'entraîna l'invention de la télévision et sa diffusion dans tous les foyers, les enjeux inhérents au développement de la Télévision Haute Définition (TVHD) - voire les améliorations que celle-ci pourrait apporter - restent pour beaucoup extrêmement obscures et l'âpre compétition internationale à laquelle elle donne lieu, difficilement compréhensible par le profane. J. P. Chamoux nous explique qu'initialement trois systèmes différents (le SECAM français, le PAL allemand et le NTSC américain) se ...

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Revue

Entreprises, travail

L’évolution des qualifications professionnelles

L'évolution à long terme de l'emploi, en volume et plus encore en termes de qualifications, constitue sans doute un des questions majeures sur lesquelles les avis sont les plus controversés. Au-delà d'affirmations aussi péremptoires que sujettes à caution, la prévision en l'espèce est particulièrement ardue en raison notamment de la multitude de facteurs à prendre en compte. Selon Olivier Bertrand, deux variables toutefois jouent un rôle particulièrement déterminant : - l'intensification de la concurrence au niveau mondial ...

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Revue

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques - Ressources naturelles, énergie, environnement

L’homme face aux systèmes techniques complexes. Plaidoyer pour « l’humanique « 

Rappelant d'abord les prodigieux progrès de la science et de la technique, les espoirs et les craintes qu'ils ont pu susciter, J. Villiers entend montrer que, au-delà du mythe du sur-homme (ou de l'apprenti-sorcier) et celui d'un système technique parfait le supplantant, s'est établi en fait un couple indissociable entre l'homme et la technique, chacun doté d'un pouvoir sans précédent et se contrôlant mutuellement. L'auteur montre en particulier combien le progrès accomplis ...

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Revue

Entreprises, travail

L’emploi tertiaire aux États-Unis. La fin de l’âge d’or ?

Malgré un taux de croissance économique comparable au cours des vingt dernières années, la dynamique de création d'emploi aux Etats-Unis fut assurément bien différente qu'en France. Cela est dû, d'une part, au maintien de l'emploi industriel, d'autre part et surtout à la création de très nombreux emplois dans le secteur des services (+ 30 millions d'emploi entre 1970 et 1989 !). Charles de Granrut analyse ici quels ont été les ressorts de cette croissance des emplois ...

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Revue

Économie, emploi - Entreprises, travail

L’organisation du temps de travail dans l’entreprise

Si l'on a souvent souligné le retard pris par la France dans le domaine de la réduction et de l'aménagement du temps de travail, M. Lallement montre malgré tout ici que la décennie 1980 aura été marquée par de nombreuses innovations menées au niveau des entreprises en matière de réorganisation du temps de travail. Passant au crible plusieurs de ces expériences, l'auteur montre que si elles visent toutes à une plus grande flexibilité, elles diffèrent cependant assez ...

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Chapitre Entreprises, travail

Ce chapitre est extrait du Rapport Vigie 2016 de Futuribles International, qui propose un panorama structuré des connaissances et des incertitudes des experts que l'association a mobilisés pour explorer les évolutions des 15 à 35 prochaines années sur 11 thématiques.