Entreprises, travail

Cette page regroupe l'ensemble des publications de Futuribles sur cette thématique (Vigie, revue, bibliographie, études, etc.)

Bibliographie

Entreprises, travail

Les Sciences de la prévision

Ce petit livre présente quinze entretiens organisés par Ruth Scheps sur France-Culture. Une première partie, « Prévisionnistes et visionnaires », mélange deux thèmes assez hétérogènes, l'articulation entre démarche scientifique, explication et prévision, et la confrontation entre approches rationnelles et non rationnelles de l'avenir. Le premier sous-thème, bien délimité, est évoqué avec compétence par B. Piettre et J-M Lévy-Leblond, qui réfutent l'idée chère à Auguste Comte que connaître (scientifiquement) permet de prévoir, avec cependant un lot de consolation : les scientifiques ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Le Social et les paradoxes du chaos : entretiens avec Guitta Pessis Pasternak

Guitta Pessis-Pasternak a réuni dans ce recueil des entretiens avec plus d'une vingtaine de chercheurs et décideurs les plus prestigieux, tels que Jean Baudrillard, Hervé Le Bras, Michel Crozier, Ricardo Bofill ou Alain Touraine. D'insistantes questions traversent l'ensemble de ces entretiens : comment évoluer en situation d'incertitude, comment vivre, penser et agir en l'absence des repères traditionnels - ceux d'une science sûre d'elle-même, d'une morale sans arrière-pensée ou d'une religion à l'abri ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

A Hopeful Path for Development in Africa

Africa faces many more barriers to development over the next two generations than any other global region. Food supply, population growth, city expansion and political stability are especially troublesome. Richard L; Meier proposes, in this article, a strategy for using new, low-cost information technology for erasing the educational deficit and accelerating food production. Hope for doing this quickly lies with the rapidly expanding women's NGOs. Acceleration of the education of girls has the highest priority, because more education is ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

L’Entreprise dans la nouvelle économie mondiale

Ce livre repose sur l'analyse de près de 700 entreprises issues du monde entier. Même si bon nombre d'entre elles sont des multinationales, les auteurs ont souhaité présenter chaque entreprise dans son contexte national : le terreau culturel, juridique, géographique, politique, dans lequel une firme prend ses racines reste aujourd'hui déterminant selon eux. La première partie - les trois-quarts de l'ouvrage, en fait -, intitulée « les capitalismes », consacre un chapitre à chaque grand pays : États-Unis, Royaume-Uni, France, Allemagne, Japon ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Réduire le temps de travail. Mythe ou nécessité ? Propos pour un débat

Cet ouvrage est le fruit d'une réflexion collective menée au sein du MCC. Il part d'un constat qui semble aujourd'hui faire l'unanimité : les moyens classiques de lutte contre le chômage se sont révélés inefficaces, il est donc indispensable d'adopter une autre stratégie, la réduction du temps de travail (RTT). Celle-ci est présentée dans les différents chapitres sous ses aspects les plus divers : quels sont ses avantages économiques (dans quelle mesure la RTT pourra-t-elle contribuer à ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail - Institutions

Structures et changements. Balises pour un monde différent

Maître à penser de plusieurs générations de managers, Peter Drucker garde en dépit de son grand âge une belle fraîcheur d'esprit. Son dernier livre, où sont regroupés des interventions et des articles récents, propose, comme les précédents, une approche prospective de l'évolution économique et sociale. Il commence par des constats que peu de gens osent faire. Ainsi, l'Europe prétendument unifiée de 1996 se trouve en réalité dans une position plus précaire au sein de l'économie mondiale ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

La Fin du travail

Ce livre est la traduction du livre paru en 1995 aux États-Unis et qui fut un best-seller controversé. Jeremy Rifkin y expose sa thèse sur la montée inexorable du chômage face aux progrès de la technique. Sa démonstration se fonde sur une accumulation d'exemples qui tous tendent à montrer que la révolution technologique, commencée dans les années 50, produit désormais ses pleins effets destructeurs sur l'emploi. Rifkin s'inscrit en faux contre ceux qui pensent que la fameuse ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

The Knowledge Base of Future Studies. Vol. 1 Foundations ; Vol. 2 Organisations, Practices, Products ; Vol. 3 Directions and Outlooks

Cette série de trois ouvrages collectifs dresse un bilan inédit et quasi exhaustif de la recherche prospective, grâce aux nombreuses contributions des experts de fondations et instituts de tous les pays spécialisés dans la prospective. Le premier volume traite des origines de la prospective et s'interroge sur les raisons culturelles, sociales et historiques de son émergence : la plupart des États comprennent aujourd'hui qu'il est indispensable d'envisager les différents futurs possibles, de réfléchir aux différentes stratégies qui ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

La Prospective stratégique d’entreprise. Concepts et études de cas

La prospective est aujourd'hui passée du champ académique à celui de l'action : elle est devenue, ces dernières années, un outil opérationnel, volontiers utilisé par les organisations soucieuses d'améliorer leurs méthodes de gestion. La prospective stratégique est cette forme appliquée de la prospective. Cet ouvrage constitue un manifeste pour promouvoir davantage le concept de prospective stratégique d'entreprise comme outil de la stratégie et de l'aide à la décision. Il comporte des témoignages d'experts français et ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Ressources naturelles, énergie, environnement

Dépasser l’évaluation environnementale. Procédure d’étude et insertion dans la décision globale

Cet ouvrage propose une procédure d'aide multicritères à la décision permettant de mettre en évidence les liens entre les évaluations et d'insérer l'évaluation environnementale dans le processus de décision globale. Dans cette optique, la procédure complète chaque méthode d'évaluation sur des points spécifiques, souvent fort différents. Décrite de manière détaillée, elle accorde autant d'importance au travail de construction du modèle d'aide à la décision qu'à la gestion du processus. De plus, elle insiste ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Stratégies d’incertitude

Cette première moitié des années 90 (souvent évoquée en termes divergents de basse conjoncture ou d'unification européenne) concrétise-t-elle un environnement concurrentiel significativement plus incertain perçu comme tel par les managers ? (1ère partie). Dans cette hypothèse, quelles réponses appropriées les entreprises sont-elles susceptibles d'apporter afin de modifier les pratiques dominantes du management d'après-guerre (2ème partie). À l'origine des marchés turbulents se trouve la conjonction entre deux changements structurels : l'intégration économique internationale et différentes formes de désintégration ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Regional Motors of the Global Economy

Cet article examine les tendances lourdes du capitalisme mondial et ses conséquences sur la géographie économique. Avec la mondialisation, on assiste à une réorganisation spatiale du capitalisme : le cadre étatique apparaît de plus en plus obsolète, au profit à la fois d'un niveau supranational (le "monde sans frontières", avec la perspective de l'effacement croissant des dernières barrières qui continuent à s'opposer à la mondialisation et au développement de l'entreprise globale) et d'un niveau régional. L ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Institutions

L’Union européenne et l’avenir de ses institutions

Jean-Victor Louis, professeur de droit communautaire institutionnel, dresse dans cet ouvrage un bilan de ses réflexions après des débats tant au Parlement européen qu'au sein des administrations nationales belges et dans les structures de recherche universitaires. Il analyse ici les défis auxquels l'Union européenne doit faire face et les enjeux de la Conférence intergouvernementale : faire en sorte que l'Union européenne ne se dilue pas sous le poids du nombre et de la diversité, renforcer les conditions du ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Services : la productivité en question

Les services représentent aujourd'hui entre 60 et 75 % de l'emploi et de la valeur ajoutée dans tous les pays développés. Certains jugent que leur productivité est trop faible ou qu'elle ne progresse pas assez. D'autres, au contraire, pensent que le « productivisme » appliqué aux services détruit l'emploi et nuit à la cohésion sociale. Mais si, au-delà de ces questions fort importantes, la notion même de productivité (tout comme celle, voisine, de croissance), telle qu'elle a ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Sociologie de l’entreprise et de l’innovation

Ce livre examine la sociologie appliquée au monde du travail. Depuis une dizaine d'années, celle-ci a porté son regard sur l'entreprise en tant que lieu de rationalité économique et de socialisation. L'auteur, professeur à l'université de Paris-Dauphine, présente ces réflexions selon trois axes théoriques : l'action, la culture et la rationalité. Il n'a pas l'ambition de présenter une nouvelle théorie générale du lien social en entreprise : son étude prend au contraire appui sur des ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Cybercorp : the New Business Revolution

L'ouvrage de James Martin part d'un constat alarmiste : « la structure de la plupart des entreprises actuelles appartient à un âge qui n'est plus ». Le monde des entreprises va devoir faire des efforts immenses pour s'adapter aux technologies modernes et pour tirer tous les avantages de la révolution des autoroutes de l'information. L'entreprise doit en effet se transformer en une « cyber-entreprise » où chaque employé changera ses méthodes de travail : il s'agira d'être « agile ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Cyberfutures : Culture and Politics on the Information Superhighway

Cet ouvrage collectif fait le point sur les politiques et les développements culturels qui ont conduit à l'émergence du monde électronique actuel. Il comprend un essai à caractère philosophique de Nigel Clark (Earthing the Ever) qui tend à démontrer la persistance d'une vision idéalisée (de globalité et de pureté), analogue à celle de la nature, de l'espace d'information. Antonio Escobar s'arrête ensuite sur la question du déterminisme technologique, qu'il juge fondamental pour étudier les ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail - Institutions

Conflits du travail, changement social et politique en France depuis 1950

Cet ouvrage constitue le premier travail de recherche mettant à jour les mécanismes selon lesquels les grèves ont joué un rôle central dans l'évolution sociale et politique de la France, en déterminant non seulement la mise en œuvre d'un vaste système de protection sociale dans la période d'après-guerre, mais aussi le mouvement de rapide syndicalisation et l'émergence d'une majorité électorale de gauche dans les années 70. À partir de la reconstitution de séries statistiques fiables ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Utopia en el siglo XXI [Utopie au XXIe siècle]

Utopia en el siglo XXI est un roman de fiction qui se déroule dans un monde imaginaire, « Staezer », dans lequel l'auteur, Directeur général du centre de prospective espagnol Prospektiker, décrit une société développée dont les deux principes de base sont l'harmonie et la solidarité. Modèle de coexistence pacifique des peuples, cette utopie est destinée à montrer qu'il est possible de dépasser les contradictions d'un monde en mutation. Le personnage principal de ce roman - aux accents autobiographiques ...

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Chapitre Entreprises, travail

Ce chapitre est extrait du Rapport Vigie 2016 de Futuribles International, qui propose un panorama structuré des connaissances et des incertitudes des experts que l'association a mobilisés pour explorer les évolutions des 15 à 35 prochaines années sur 11 thématiques.