Entreprises, travail

Cette page regroupe l'ensemble des publications de Futuribles sur cette thématique (Vigie, revue, bibliographie, études, etc.)

Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Japanese Management in the Low Growth Era. Between External Shocks and Internal Evolution

Comment les entreprises japonaises citées en exemple dans la décennie 80, en pleine période d'euphorie et de protectionnisme tacite, s'adaptent-elles à la croissance ralentie des années 90 ? Tel est le thème de l'ouvrage patchwork, composé d'une trentaine de contributions individuelles, rédigées par des chercheurs et des universitaires japonais et européens réunis pour analyser la situation lors d'une conférence organisée à Tokyo conjointement par l'Institut allemand d'études japonaises et la maison franco-japonaise. Même si ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Qu’est-ce que la richesse ?

Peut-on appréhender la richesse des sociétés uniquement à partir de l'évolution du taux de croissance de leur PIB (produit intérieur brut) comme nous incline à le faire une certaine conception extensive de la science économique ? Ou bien, en d'autres termes, utilité économique et utilité sociale convergent-elles ou, au contraire, divergent-elles ? Telles sont les questions dérangeantes que pose Dominique Méda dans son dernier ouvrage. Après avoir pointé les imperfections et les incohérences d'une mesure purement comptable du PIB ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Preventing Waste at the Source

Norman Crampton, professeur à l'Indiana State University, estime qu'il est préférable de faire comprendre aux managers l'intérêt qu'ils peuvent avoir à préserver l'environnement plutôt que de leur imposer un tel comportement. Son ouvrage entend donc montrer aux entreprises comment analyser leur processus de production et identifier les phases durant lesquelles se produit un gaspillage néfaste pour l'environnement mais aussi pour leur propre croissance. Certes la résistance au changement et à l'adoption d'un ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Territoires, réseaux

Ma ville idéale

Ce recueil de textes est original. Il rassemble des contributions de nombreux chercheurs, non seulement de différents pays mais également de différentes disciplines. Les auteurs y vont de leur conception de la ville idéale, ville existante ou encore ville à construire. Si certains ciblent une ville en particulier, d'autres imaginent une ville en puisant dans les expériences réussies.

Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Futures for the Third Millenium. Enabling the Forward View

Ce livre, compilation d'articles ou de chapitres déjà publiés, représente la somme des travaux et recherches de Richard Slaughter, directeur du Future Study Centre de Melbourne. Il célèbre l'avènement des future studies (FS) et prend note de leur émergence dans le champ intellectuel ainsi que sur le terrain. Dans la première partie, l'auteur appelle de ses vœux le passage d'une vision à court terme à une réflexion à long terme et le développement d'un socle ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Apocalypses et millénarismes : prophéties, cultes et croyances millénaristes à travers les âges

Auteur d'ouvrages importants sur l'Action française (1962), la France, fin de siècle (1986) ou la France des années trente (1995), Eugen Weber est un historien reconnu des XIXème et XXème siècles. Le thème de son dernier ouvrage, les croyances relatives à la fin du monde, pourrait surprendre. Pour Weber, selon qui « l'apocalypse a longtemps fourni la clef de l'histoire humaine », il s'agit d'étudier sans condescendance l'histoire des prophéties millénaristes et des frayeurs eschatologiques ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Le Temps des services. Une nouvelle approche du management

Aujourd'hui, l'approche traditionnelle qui divise l'économie en trois secteurs est dépassée. Quel que soit le domaine dans lequel on travaille, il comporte une dimension service. C'est pourquoi il est nécessaire d'élaborer avec précision une définition qui permette à chaque entreprise, dans les différents secteurs de l'économie, d'intégrer cette nouvelle donne. Pour étayer son approche, James Téboul s'appuie sur les concepts d'avant-scène (là où il y a contact avec le client et ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

La Fin des années chômage. La stratégie de l’emploi pluriel

« Le plein-emploi dans cinq ans, c'est envisageable ! » annonce Guy Aznar. Mais pour fonder cette boutade quelque peu provocatrice, l'auteur ne se contente pas comme certains de miser sur la fin du choc démographique ou sur le retour de la croissance. Selon lui, ces facteurs représentent surtout une occasion à saisir pour enfin mettre en œuvre une politique de l'emploi ambitieuse. Pour sortir du no future (voir les bonnes feuilles publiées dans Futuribles n°246), Guy Aznar a ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Future Talk : Conversations about Tomorrow with Today’s Most Provocative Personalities

Comme animateur de talk-show sur CNN, le journaliste Larry King a rencontré les personnalités les plus influentes et les plus puissantes de la planète. Dans cet ouvrage, composé d'une quarantaine d'entretiens inédits, il les invite à s'exprimer sur ce qui nous attend au siècle prochain. De nombreux sujets sont abordés, de l'avenir de la politique au futur du baseball en passant par la science, les médias, l'éducation, les arts, la spiritualité. Ainsi, le général John ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Avantage France

Il existe un lien entre les cultures nationales et les modes d'organisation des pays et des entreprises qui en sont issues. C'est le constat dont part André Safir pour essayer de mieux comprendre les méthodes de management pratiquées dans quelques pays, les États-Unis, le Japon, la France. Au-delà, ce consultant, qui s'intéresse aussi à la macroéconomie, s'interroge sur les chances de la France. Pour lui, la supériorité d'un système, en l'occurrence le système américain ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

E-Business Generation. Les micro-entreprises gagnent de l’argent sur Internet

Ce livre fait suite à une étude internationale confiée par la Caisse des dépôts et consignations à Denis Ettighoffer, dans le cadre de ses études prospectives sur les nouvelles formes d'emplois et d'activités économiques. Il s'agissait d'observer comment les acteurs économiques s'emparent d'Internet pour en faire un instrument de profit et d'enrichissement personnel. L'ouvrage comporte six chapitres. Les trois premiers montrent comment les réseaux électroniques modifient les rapports de force entre les ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

« Japon. Une stratégie pour le XXIe siècle »

La défaite de 1945 vit la ruine matérielle du Japon et sa mise sous tutelle pour une durée indéterminée par les États-Unis. Aujourd'hui, le Japon, avec un PNB (produit national brut) qui pourrait rattraper celui des États-Unis à l'horizon des années 2010-2020 est l'une des puissances susceptibles d'accéder au premier rang mondial et affiche à nouveau une volonté de rayonnement international excédant même sur plusieurs points ses ambitions d'avant-guerre. L'ouvrage de J. Népote (CNRS ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Russian Cyclicism : A New Vision of the Past and Future

Ce livre donnera au lecteur une idée de l'histoire de l'École interdisciplinaire russe de prévision cyclique. Cette école propose un nouveau regard sur le passé et l'avenir d'une société, en reprenant le paradigme post-industriel utilisé en sciences sociales. Parmi les membres de cette école ont figuré Nikolai Kondratieff, Pitrim Sorokin, Alexander Chizhevsky, Alexander Bogdanov... Elle connaît aujourd'hui, à l'aube du troisième millénaire, un second souffle. L'auteur met en scène le développement de cette ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

L’Entreprise, l’individu, l’État. Conduire le changement

La France s'adapte difficilement aux réalités modernes. Le Japon aussi. Cela tient à l'importance de l'État et des administrations qui par nature sont plus aptes à répéter le passé qu'à imaginer l'avenir. Comme bien des responsables d'entreprise, Hervé de Carmoy, qui est surtout spécialiste des problèmes bancaires et financiers, se dit qu'en transposant au niveau public les méthodes qui s'imposent dans les entreprises, il serait possible de moderniser la France. Les entreprises ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Réduction du temps de travail. Que faut-il croire ?

La loi d'orientation et d'incitation relative à la réduction du temps de travail (loi du 13 juin 1998) abaisse sa durée légale à 35 heures. À cette occasion, le vieux débat renaît entre ceux qui pensent que le « partage du travail » permettra de résoudre le chômage (option socialiste, si l'on simplifie quelque peu), et ceux qui affirment que la création d'emplois passe avant tout par une augmentation de l'effort de chacun (perspective libérale, si l ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

The Clock of the Long Now : Time and responsibility

Ce livre est en fait un manifeste pour faire connaître les projets de la Long Now Foundation, créée à San Francisco par des membres du cabinet américain Global Business Network afin de propager le sentiment de responsabilité à l'égard du long terme dans une civilisation de la vitesse et de l'immédiat. Deux projets sont présentés : une méga-horloge de temps long (un tic-tac par an, un coup par siècle, un « coucou » par millénaire), et surtout une bibliothèque vouée au ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Éléments d’analyse économique de la firme

À l'heure où l'entreprise est reconnue comme le pilier de la création de richesses, cet ouvrage vient donner divers éclairages sur la façon dont les économistes rendent compte de son action. Ses principales qualités sont la précision et la rigueur, mais aussi les capacités de synthèse de son auteur. Le sujet est immense et l'auteur dans son introduction donne un aperçu de la pluralité des approches en se plaçant dans une perspective historique. L'exposé est très ...

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Forum

Économie, emploi - Entreprises, travail

Anticiper plutôt que subir

Le Centre des Jeunes Dirigeants d'Entreprise (CJD) a signé en septembre dernier une convention avec le ministère français de l'Emploi et de la Solidarité, convention qui a pour objet de lancer une opération avec 400 jeunes dirigeants volontaires pour s'engager dans une démarche négociée de réorganisation du travail et de réduction du temps. En attendant qu'il remette au ministère de l'Emploi et de la Solidarité en juin 1999 son rapport tirant les leçons de ces ...

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Forum

Économie, emploi - Entreprises, travail - Institutions

Deux propositions des responsables de personnel

L'Association Nationale des Directeur et Cadres de la Fonction Personnel (ANDCP) a créé un groupe de travail sur les 35 heures qui a produit un manifeste lors de la discussion à l'Assemblée Nationale de la loi Aubry. Ce groupe nous livre ici son analyse de la première loi (juin 1998) et des problèmes que soulève sa mise en oeuvre. Il expose aussi son point de vue sur la deuxième loi qui devrait être votée d'ici à la ...

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Revue

Économie, emploi - Entreprises, travail

Vers un nouveau droit du travail ?

On a reproché à la loi sur les 35 heures son caractère autoritaire. Mais, affirme Jacques Barthélémy, la loi n'impose "ni de ramener à ce niveau la durée du travail ni, si c'est fait, le maintien de la même rémunération brute". Surtout, "les dispositions légales et réglementaires, d'impératives sous l'empire de la loi des 40 heures, sont devenues supplétives des solutions conventionnelles", depuis l'ordonnance des 39 heures. En d'autres termes, cette loi - suivant l ...

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Revue

Entreprises, travail

Pour une culture politique du temps. Quel dialogue entre passé, présent, avenir ?

Jean Chesneaux montre combien la distinction entre présent, passé et futur - ou la tripartition du temps - est légitimement fondée en raison de la nature toute différente de ces trois instances (ek-stases), combien en particulier le passé et le futur sont essentiels pour conférer un sens au présent, nous permettre d'assurer pleinement la responsabilité vis-à-vis d'un avenir qui demeure, pour l'essentiel, à construire. Il dénonce le primat aujourd'hui accordé au présent (le présentéisme) qui, en reniant son ...

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Chapitre Entreprises, travail

Ce chapitre est extrait du Rapport Vigie 2016 de Futuribles International, qui propose un panorama structuré des connaissances et des incertitudes des experts que l'association a mobilisés pour explorer les évolutions des 15 à 35 prochaines années sur 11 thématiques.