Entreprises, travail

Cette page regroupe l'ensemble des publications de Futuribles sur cette thématique (Vigie, revue, bibliographie, études, etc.)

Bibliographie

Entreprises, travail - Institutions

Prospective, débat, décision publique

Le Conseil économique et social vient de voter à la quasi-unanimité un avis sur Prospective, débat, décision publique établi à partir d'un rapport présenté au CES par Jean-Paul Bailly, Président directeur général de la RATP, membre de la Commission spéciale du Plan du CES. Ce rapport brosse un état des lieux de la prospective, principalement en France, et met en évidence la crise du processus de décision publique qu'il impute notamment : - à la remise en cause du rôle ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Géopolitique

La France est-elle encore une grande puissance ?

« La France est-elle encore une grande puissance ? » Telle est une préoccupation majeure de bon nombre de décideurs et de citoyens français. Avant de répondre à cette question, Pascal Boniface (notamment directeur de l'Institut des relations internationales et stratégiques) s'efforce de définir ce qu'est une grande puissance dans le système international actuel. Puis il replace la France dans ce contexte et analyse les relations qu'elle entretient avec, d'une part, les États-Unis et, d'autre part, les ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Le Canada au XXIe siècle. La réaction des entreprises - l’innovation à l’ère de l’information

Il est intéressant de prédire que le monde est à l'aube d'une ère entièrement nouvelle, mais habituellement, le monde ne coopère pas. Dans dix ans, les entreprises et les emplois ne seront probablement pas très différents de ce qu'ils sont aujourd'hui. Cependant, il y a quelques changements qui auront probablement un impact. Les plus importants seront l'accélération du rythme de l'innovation, la mondialisation et l'évolution démographique de la population canadienne. Ces trois changements ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

The Future in Plain Sight : Nine Clues to the Coming Instability

Eugène Linden (analyste au magazine Time, notamment) entend ici dessiner une image plus nette de l'avenir en répondant à une question qu'il juge cruciale : « La vie au siècle prochain sera-t-elle moins stable qu'aujourd'hui ? » Pour y répondre, il constate, que les hommes ont vécu, au cours des dernières décennies, une période d'extraordinaire stabilité, mais il estime, pour sa part, que cette période porte en elle les germes d'une grande instabilité. Cela peut paraître difficile à ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Repenser l’économie du travail. De l’effet d’entreprise à l’effet sociétal

Cet ouvrage collectif développe l'idée selon laquelle le marché du travail serait déterminé différemment, dans chaque société, selon la manière dont les acteurs individuels et collectifs sont construits. C'est ce constat d'un effet sociétal - né d'un travail commun entre économistes et sociologues et reprenant l'essentiel de la pensée de J.J Silvestre (disparu en 1995) - qui amène les auteurs à redéfinir le rôle des acteurs et de l'entreprise à l'égard de l'emploi ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

The Future of Work. Implications for Unions

Il est essentiel que les syndicats s'interrogent sur les pressions actuelles intenses pour le changement en milieu de travail. Loin d'être aussi catastrophiques que d'aucuns l'ont suggéré, ces forces posent autant de dilemmes importants aux syndicats que de perspectives d'avenir. L'auteur soutient ici que si les syndicats font face aux défis de ces courants de changements en milieu de travail, ils continueront de défier leurs critiques en démontrant leur rôle positif en société démocratique ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Territoires, réseaux

La Productivité des grandes villes

Les grandes villes sont des mal aimées, c'est un fait connu : l'entassement des populations, la violence, la pauvreté, la pollution, etc. Ces dernières caractéristiques sont les principales images qui en transpirent. Pourtant, la grande ville n'est pas seulement d'ordre démographique, social, elle est également économique. L'efficacité économique des grandes villes (elles sont les principaux lieux de croissance) est souvent négligée, voire ignorée. L'objectif de l'auteur est de réhabiliter la grande ville du moins ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Terrestrial Ecosystems in Changing Environments

Cet ouvrage émane du département d'études en écologie de l'université de Cambridge. S'inscrivant dans le champ de la méthodologie, il cherche à modeler un écosystème terrestre incluant l'homme et couvrant plusieurs milliers d'années. L'auteur part des prémisses selon lesquelles les systèmes écologiques subissent continuellement des changements riches et complexes, et les tentatives de stabilisation de notre environnement font souvent fausse route. Dans la mesure où le monde n'est donc pas statique, il importe ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Les Technologies du XXIe siècle : promesses et périls d’un futur dynamique

La dernière publication du Forum de l'OCDE sur l'avenir apporte les preuves irréfutables que l'aube du troisième millénaire coïncide avec l'avènement d'une révolution mondiale dans les modes de vie. La technologie est appelée à transformer les mondes de la médecine, de l'agriculture, des transports, du commerce de détail, du travail, de l'éducation, des loisirs ; c'est-à-dire presque tous les aspects de la vie quotidienne. L'impact sur la société sera tout aussi profond ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Vers un renouveau du conflit social ?

La thèse de Guy Groux s'inscrit dans une double filiation : avec A. Touraine il insiste sur la prolifération de formes nouvelles d'action collective ; dans la lignée de J.D. Reynaud, il souligne les liens étroits entre la production des normes et l'existence de nouveaux espaces de conflictualité. Les conflits du travail ont longtemps structuré l'ensemble des rapports sociaux ; cependant, ils ne constituent plus aujourd'hui la figure centrale du conflit. On assiste, en effet, depuis le ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Breakaway Planning : 8 Big Questions to Guide Organizational Change

Cet ouvrage s'adresse aux entreprises qui doivent mettre en œuvre d'importants changements dans leur organisation interne et qui se heurtent à des difficultés susceptibles de miner leur réforme (telles que l'incapacité à associer les employés et les clients de l'entreprise au processus de transformation). L'auteur y présente, sous la forme d'un guide pratique, les questions clés auxquelles un chef d'entreprise doit répondre pour améliorer son programme de réorganisation. Son analyse couvre à la ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

La Chaîne de la connaissance. Stratégies d’entreprise pour l’Internet

Consultant auprès d'entreprises de la Silicon Valley et expert en nouvelles technologies, Langdon Morris signe ici un ouvrage à la fois pratique et théorique. Son objet est d'aider les entreprises à intégrer l'Internet dans leur stratégie, tout en dépassant l'aspect strictement technologique de cet outil et en en décelant les enjeux sociaux. C'est ainsi qu'il décrit notamment le nouveau marché interactif dans lequel l'Internet est considéré comme le nouveau moyen de communication de ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Le Canada au XXIe siècle. Réactions individuelles à l’évolution du marché du travail au Canada

À l'heure actuelle, la société canadienne est préoccupée par les effets d'événements tels que l'émergence de l'âge de l'information, les contraintes imposées par l'endettement élevé du secteur public et l'impact des taux de chômage obstinément élevés. Ces effets seront déterminés par les réactions des particuliers, des entreprises et des gouvernements, tous captifs du contexte défini par les institutions au Canada et la place que celui-ci occupe dans l'économie mondiale. Cette étude, qui ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

The Computer Revolution. An Economic Perspective

Le propos de Daniel E. Sichel est de démontrer avec méthode le paradoxe de la productivité, rendu célèbre par la phrase du prix Nobel Robert M. Solow : « Je vois des ordinateurs partout, sauf dans les statistiques de la productivité ! » De fait, la croissance de la productivité aux États-Unis, de 3 % en moyenne de 1960 à 1975, s'est depuis ralentie pour atteindre le rythme moyen de seulement 1,5 % par an entre 1975 et 1995. Sur cette même période, le ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Territoires, réseaux

Chômage, nous accusons !

Cet ouvrage collectif est né d'un agacement devant les affirmations péremptoires de sociologues et d'hommes politiques selon lesquels il existerait des milliers d'emplois dans tel ou tel secteur de l'économie, tandis que d'autres, au contraire, estiment qu'il n'y a plus de travail. Le coordinateur de ce livre, qui anime le mouvement « Un travail pour chacun » a voulu approfondir cette question en réunissant une équipe d'investigateurs dans quatre domaines d'activités. L'examen ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

Le Canada au XXIe siècle. Tendances mondiales 1980-2015 et au-delà

La Direction de l'analyse de la politique micro-économique d'Industrie Canada a invité un groupe de spécialistes à présenter leur « vision » du Canada au XXIe siècle dans un certain nombre de domaines importants. Chaque auteur devait d'abord dégager les grandes tendances historiques en vue d'élaborer des scénarios illustrant comment les choses évolueront vraisemblablement au cours des 10 à 15 années suivantes, puis examiner les conséquences à moyen terme de cette évolution pour l'économie canadienne. Ce premier ...

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Bibliographie

Entreprises, travail

La Certitude et l’action. L’intuition est-elle une connaissance transmissible ?

Édité dans le cadre des Entretiens, cet ouvrage réunit les divers échanges qui ont eu lieu à Rômont autour de la question de l'intuition. L'objet en est de déterminer si l'intuition peut avoir un rôle efficace dans l'entreprise (source de créativité, nouveau mode de management) ou si, au contraire, mieux vaut l'exclure et privilégier la rationalité. Ainsi, par un récit de type théâtral, Gabriel Fragnière relate les huit scènes principales de ce débat, où les ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

Rapport sur l’investissement dans le monde 1998. Tendances et déterminants [World Investment Report 1998. Trends and Determinants]

Publication régulière des Nations unies et huitième de la série, ce rapport sur l'investissement étranger dans le monde fournit une analyse détaillée des tendances actuelles de l'investissement étranger direct (IED) et de la production internationale des sociétés transnationales. Outre ses rubriques traditionnelles qui nourrissent, de manière assez détaillée, l'analyse des flux d'IED, il comprend une liste des 100 plus grandes sociétés transnationales dans le monde et des 50 plus grandes basées dans les pays en développement ...

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Revue

Entreprises, travail

Sur les origines du mot « prospective « 

Gaston Berger a joué un rôle essentiel dans la promotion des réflexions prospectives. Mais, contrairement à une idée très répandue, il n'est pas l'inventeur du mot « prospective » dont Bernard Cazes a recherché les origines. Il nous livre ici un rapide survol de l'usage qui a pu être fait de ce terme depuis sa première apparition en 1456.

Revue

Entreprises, travail

Sur l’avenir du travail

Alain Lebaube fait dans cet ouvrage sa révolution copernicienne, et il faut lui reconnaître le courage d'un tel discours dans un paysage éditorial plutôt consternant. Cet ouvrage se distingue ainsi de l'ensemble de la production éditoriale d'abord parce qu'il émane d'un observateur français particulièrement au fait de la situation française. Ensuite, parce qu'il tire les conséquences lucides d'un mouvement inéluctable. Enfin, parce qu'il aborde le véritable problème restant à régler : comment conserver ...

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Revue

Entreprises, travail - Géopolitique - Recherche, sciences, techniques

Les politiques d’innovation

On a longtemps raisonné comme si le progrès scientifique entraînait le progrès technique, lui-même étant le moteur de la croissance économique et du développement. Pierre Bonnaure dénonce cette croyance. Il rappelle que l'innovation - a fortiori, la performance des organisations - ne dépendent pas tant de leurs seules capacités scientifiques et techniques mais, bien davantage, des aptitudes humaines et des organisations, de l'heureuse synergie de l'ensemble des facteurs, humains, techniques et organisationnels. Il illustre son propos en citant l ...

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Futurs d'antan

Entreprises, travail

1997-2001 : la dégénérescence

De tout temps, les hommes ont cherché à discerner quel serait l'avenir ; de tout temps, ils ont rêvé à la création d'un monde meilleur. Souvent aussi, sans nécessairement se référer à l'avenir, ils ont exprimé des points de vue qui demeurent aujourd'hui fort stimulants. Comment nos prédécesseurs imaginaient-ils l'avenir ? De quelles craintes et de quels espoirs leur vision du futur est-elle empreinte ? Quels enseignements peut-on au demeurant tirer de la relecture d'écrits anciens qui ...

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Revue

Entreprises, travail - Géopolitique - Recherche, sciences, techniques

Le poids de l’Europe dans le système français de recherche

Le projet de Ve Programme-cadre de recherche et de développement de l'Union européenne pour la période 1998-2002, adopté en avril par la Commission européenne (voir futuribles n° 220, mai 1997), sera soumis à l'approbation du Conseil et du Parlement européen au premier semestre 1998. Se posera alors la question du budget affecté à ce programme et de son utilité. Regina Gusmão, tout en soulignant les difficultés d'une telle évaluation, montre que si la part des financements communautaires ...

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Revue

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

La politique américaine de Science et Technologie

L'article de Ugur Muldur rend compte de l'évolution de la politique américaine de Science et Technologie du début des années quatre-vingt à aujourd'hui (de Reagan à Clinton) et des orientations à moyen et à long terme qui désormais se dessinent. Il prend appui à la fois sur les réalités et les discours, en particulier les priorités affichées par la Maison Blanche, en montrant combien des paroles aux actes, le délai peut être long - quand du reste ils ...

(encore 211 mots)

Chapitre Entreprises, travail

Ce chapitre est extrait du Rapport Vigie 2016 de Futuribles International, qui propose un panorama structuré des connaissances et des incertitudes des experts que l'association a mobilisés pour explorer les évolutions des 15 à 35 prochaines années sur 11 thématiques.