Automatisation

Note de veille

Entreprises, travail - Société, modes de vie

Quelles organisations du travail face aux crises ?

À l’occasion de différents exercices de prospective conduits ces dernières années, l’INRS (Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles) a identifié des mutations en cours dans le monde du travail [1]. La crise du Covid-19 nous invite aujourd’hui à revisiter cet inventaire pour anticiper au mieux ses conséquences possibles en prévention des risques professionnels. Cette crise accélère certaines des transformations déjà à l’œuvre ; elle conduira ...

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Actualité du futur

Économie, emploi - Entreprises, travail

Quelle organisation du travail et de la production dans un monde post-Covid-19 ?

Dans un article rédigé pour la revue TAF (Travailler au futur), Michel Héry et Marc Malenfer, en charge de la prospective à l’INRS (Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles) se servent de trois études menées pour l’INRS [1] pour imaginer le monde du travail post-Covid-19. Les deux auteurs se placent en 2029 et expliquent que depuis la crise du coronavirus en 2020, la France a été ...

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Note de veille

Économie, emploi - Entreprises, travail

La polarisation de l’emploi, une perspective en question

Selon de nombreuses analyses [1], l’évolution de la structure des emplois serait marquée par une augmentation des emplois les plus qualifiés et les moins qualifiés, au détriment des qualifications intermédiaires ou moyennes. Ces théories « binaires » s’appuient sur des études internationales et nationales, et contestent les thèses qui tentent d’établir des catégorisations sociales moins tranchées. Ces théories sont marquées par des représentations approximatives ou idéologiques du travail, et des interprétations biaisées des nomenclatures statistiques de l’emploi, dont ...

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Note de veille

Éducation - Recherche, sciences, techniques

Optimiser l’éducation grâce à l’intelligence artificielle ?

Squirrel AI, une entreprise technologique chinoise, développe depuis 2014 une solution éducative sur la base d’algorithmes autoapprenants (machine learning). Ces algorithmes s’adaptent en continu au profil de l’élève, au fur et à mesure que ce dernier complète les exercices proposés par le logiciel, lui façonnant ainsi un parcours éducatif personnalisé et adapté à ses compétences. Grâce à l’analyse des données en temps réel et à l’itération permanente sur les progrès ou les faiblesses de l ...

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Note de veille

Institutions - Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

Prédire l’avenir avec des algorithmes ?

Si tout le monde a entendu parler du système de crédit social en Chine, qui vise à récompenser ou punir les citoyens en fonction de leur comportement, les algorithmes se développent dans d’autres domaines et pays avec une visée plus prédictive. Ce type d’outil implique systématiquement d’être alimenté par une large base de données. Au Royaume-Uni, 140 collectivités locales sur les 408 que compte le pays ont investi dans des systèmes de prédiction des problèmes de comportement ...

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Bibliographie

Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

Rebooting AI : Building Artificial Intelligence We Can Trust

Rebooting AI: Building Artificial Intelligence We Can Trust

Gary Marcus et Ernest Davis sont deux spécialistes de l’intelligence artificielle (IA) : le premier est professeur en psychologie et neuroscience, le second en sciences informatiques. Ce livre donne un éclairage sur la situation exacte de l’IA aujourd’hui : ce que fait, mais surtout ne fait pas cette technologie. Il permet d’avoir un regard critique sur le battage médiatique auquel on assiste à ce sujet, et de mieux comprendre comment remettre l’IA sur le bon chemin pour ...

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Note de veille

Économie, emploi - Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

La polarisation des marchés du travail

Une étude américaine montre une polarisation du marché du travail depuis le début des années 1980, aux États-Unis (et plus généralement dans les pays développés), entre des activités qualifiées mettant en œuvre des compétences cognitives non routinières bien rémunérées, et des activités caractérisées par des tâches manuelles non routinières peu qualifiées, faiblement valorisées d’un point de vue financier. Par opposition au caractère manuel des secondes, les premières sont parfois désignées sous le terme d’emplois abstraits. Cette polarisation est ...

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Bibliographie

Recherche, sciences, techniques - Territoires, réseaux

Quand la machine apprend. La révolution des neurones artificiels et de l’apprentissage profond

Quand la machine apprend. La révolution des neurones artificiels et de l’apprentissage profond

Après La Plus Belle Histoire de l’intelligence [1], Yann Le Cun nous dévoile une nouvelle facette de son expertise scientifique, l’intelligence artificielle (IA) apprenante — une expertise mondialement reconnue puisqu’elle lui a valu le prix Turing 2018, décerné par l’ACM (Association for Computing Machinery). Le voyage en intelligence artificielle auquel il nous invite tient à la fois de la rétrospection, de l’exploration et de l’anticipation ; les trois comportant une dimension introspective utile à la compréhension ...

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Revue

Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

Le dialogue homme-machine

Après un premier dossier « Cerveau et apprentissages » (n° 428), suivi d’un deuxième opus consacré à la plasticité du cerveau (n° 431), Futuribles ouvre un troisième volet dans la série « Cerveau », portant cette fois sur les interactions homme / machine(s) et sur l’impact des écrans sur le développement des jeunes. Spécialiste des interactions homme / machine, Laurence Devillers présente ici les enjeux inhérents au développement des agents conversationnels et autres robots dotés d’intelligence artificielle, qui interagissent de plus en ...

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Editorial

Économie, emploi - Institutions - Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

Tel père, tel fils, quel petit-fils ?

Selon une enquête récente, les trois quarts des salariés français sont optimistes quant à leur avenir professionnel [1]. Cet optimisme varie cependant selon le sexe et le secteur d’activité, ainsi probablement que selon le niveau d’études bien que, de manière surprenante, ce critère n’apparaisse pas dans l’enquête en question. En revanche, celle-ci indique que 45 % d’entre eux déclarent songer à quitter leur emploi dans les cinq prochaines années (dont 22 % dans les deux ans). Ce ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

The Future of Work in America : People and Places, Today and Tomorrow

The Future of Work in America: People and Places, Today and Tomorrow

Ce rapport du McKinsey Global Institute s’intéresse à l’impact de l’automatisation sur le marché du travail aux États-Unis, avec la particularité d’y porter un regard local plutôt que national, en tenant compte des caractéristiques socio-économiques de chaque territoire. C’est ainsi une mosaïque de bassins d’emploi et d’économies locales, composée de 315 villes et 3 000 comtés (counties), qui est analysée en se focalisant sur les évolutions à venir au cours de la prochaine ...

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Note de veille

Institutions - Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

L’innovation numérique dans la justice : état des lieux

Une récente enquête menée en France par le Syndicat de la magistrature, auprès de plusieurs centaines de professionnels, rend compte de la crise à laquelle est confronté le métier des juges. Surchargés, près d’un quart des répondants disent travailler au moins 11 heures chaque jour. Épuisés, 78,24 % d’entre eux estiment que l’accumulation des tâches a un impact direct sur la qualité de leur travail. Pour répondre à cela, le gouvernement promet des investissements continuels et des ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Robots at the Gate : Humans and Technology at Work

Robots at the Gate: Humans and Technology at Work

Il y a un peu plus d’un an, en avril 2018, l’entreprise Barclays publiait son troisième rapport sur l’avenir du travail dans le monde. Adoptant une posture résolument optimiste, la multinationale y assure que l’automatisation des tâches et le développement de l’intelligence artificielle conduiront certes à une diminution du nombre d’emplois dans certains secteurs, mais aussi à une création de nouveaux types de besoins dans d’autres, maintenant ainsi un équilibre sur le marché ...

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Note de veille

Économie, emploi - Recherche, sciences, techniques

L’emploi au péril de l’automatisation ?

Dans les débats consacrés à l’automatisation, la question de son influence sur le travail et l’emploi occupe une place majeure. On se souviendra des débats initiés en 2013 par les résultats contradictoires des travaux de C. Frey et M. Osborne d’une part, et de l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) d’autre part. La contradiction n’était d’ailleurs pas aussi nette que la presse s’en est fait l’écho : si les premiers ...

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Note de veille

Recherche, sciences, techniques - Ressources naturelles, énergie, environnement

Réconcilier transition écologique et numérique

La FING (Fondation Internet nouvelle génération) est un think-tank dédié à la compréhension et à l’anticipation des mutations liées aux technologies et à leurs usages. Elle mène régulièrement des réflexions sur ce sujet associant des entreprises, des institutions et des territoires. Elle vient de publier le rapport final de sa réflexion « Transition2 [1] », qui a exploré pendant trois ans les convergences possibles entre transition écologique et transition numérique. Renaud Francou, qui l’a pilotée, nous en présente les principaux ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Recherche, sciences, techniques

The Globotics Upheaval : Globalisation, Robotics and the Future of Work

The Globotics Upheaval: Globalisation, Robotics and the Future of Work

L’incidence de l’automatisation dans l’industrie a été très importante et Richard Baldwin, un expert de l’économie de la mondialisation, s’interroge dans ce livre sur l’impact qu’aura l’alliance de la globalisation et de la robotisation (au sens large du terme), la « globotics », sur l’emploi dans les services. Richard Baldwin rappelle que la première vague d’automatisation a été introduite par des robots qui, exécutant des tâches manuelles (dans une usine d’automobiles ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

En attendant les robots. Enquête sur le travail du clic

En attendant les robots. Enquête sur le travail du clic

Face aux débats consacrés à l’avenir de l’intelligence artificielle, Antonio Casilli fait clairement le pari que ce sont les formes les plus faibles qui se développeront le plus massivement, en raison des limites techniques de l’apprentissage des machines. Il fait même référence à la notion d’intelligence artificielle « artificielle » tant l’intervention humaine lui apparaît importante dans les processus d’acquisition de la connaissance pour ces techniques. C’est le fruit de ce qu’il désigne sous ...

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Note de veille

Économie, emploi - Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

La robotisation de l’industrie japonaise : un modèle à imiter ?

En octobre 2018, Fast Retailing, la société mère d’Uniqlo, annonçait la réouverture d’une de ses usines à Tokyo, avec comme nouvelle particularité d’y avoir pour employés 90 % de robots. Ce faisant, la compagnie espère doubler son chiffre d’affaires et, en cas de succès, étendre cette robotisation à l’ensemble de ses entrepôts. Mais cette automatisation ne répond pas seulement à un simple appât du gain. Fast Retailingsouhaite aussi faire face aux transformations profondes de la société ...

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Bibliographie

Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

21 Lessons for the 21st Century

21 Lessons for the 21st Century

La sortie d’un livre de Yuval Harari est toujours un événement. À peine quatre ans après la publication de son premier ouvrage en anglais, Sapiens [1], cet auteur atypique a réussi à s’imposer comme un analyste incontournable des transformations passées, présentes et futures de l’humanité. Ses deux premiers opus ont été vendus à 12 millions d’exemplaires et traduits en 45 langues. Dans Sapiens, Yuval Harari proposait un récit sur l’histoire de l’humanité. Dans Homo ...

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Bibliographie

Recherche, sciences, techniques - Société, modes de vie

Les Voitures autonomes. Comment les voitures sans chauffeur transforment nos modes de déplacements et créent une nouvelle industrie

Les Voitures autonomes. Comment les voitures sans chauffeur transforment nos modes de déplacements et créent une nouvelle industrie

Hod Lipson dirige le laboratoire de « Machines créatives » de l’université de Columbia, qui se concentre sur la robotique évolutive, le prototypage rapide et la vie artificielle. Melba Kurman, diplômée de Cornell et associée à l’université de la Singularité, enseigne en ligne sur l’impact des technologies sur la société et en particulier sur les applications de l’intelligence artificielle (IA) à la mobilité, à l’automobile autonome et aux cités intelligentes du futur. La première partie de l ...

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Bibliographie

Géopolitique - Recherche, sciences, techniques

Army of None : Autonomous Weapons and the Future of War

Army of None: Autonomous Weapons and the Future of War

Intelligence artificielle, robotique, ces termes sont le plus souvent porteurs d’espoirs pour l’humanité en laissant entrevoir un futur où les machines seraient les auxiliaires naturels des humains pour toutes sortes de tâches, professionnelles comme personnelles. Toutefois, il est un domaine dans lequel l’intelligence artificielle et la robotique sont source bien plus d’inquiétudes que d’espoirs, même parmi les praticiens : la défense. La crainte de l’utilisation de ces technologies de manière dévoyée, induisant une automatisation de ...

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Bibliographie

Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Des machines, des plateformes et des foules. Maîtriser notre avenir numérique

Des machines, des plateformes et des foules. Maîtriser notre avenir numérique

Respectivement directeur de la recherche scientifique et économiste au Center for Digital Business du MIT (Massachusetts Institute of Technology), Andrew McAfee et Erik Brynjolfsson prolongent ici une réflexion sur la révolution numérique, abordée avec leur précédent ouvrage de 2014 : Le Deuxième Âge de la machine. Travail et prospérité à l’heure de la révolution technologique [1]. Dans ce qui est devenu un best-seller, les auteurs montraient, par de nombreux exemples, que nous étions entrés, non pas dans une troisième révolution ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail

The Wealth of Humans : Work and Its Absence in the Twenty-first Century

The Wealth of Humans: Work and Its Absence in the Twenty-first Century

L’auteur de cet ouvrage, Ryan Avent, est journaliste à The Economist. Si on y ajoute la référence explicite à The Wealth of Nations d’Adam Smith (1776), personne ne sera donc étonné de le voir adopter résolument un point de vue libéral. Il s’agit cependant là d’un libéralisme inquiet. Le principal motif d’inquiétude de Ryan Avent semble résider dans l’incapacité de plus en plus évidente de nos sociétés dites développées à redistribuer la plus-value. L ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Jobs Lost, Jobs Gained : Workforce Transitions in a Time of Automation

Jobs Lost, Jobs Gained: Workforce Transitions in a Time of Automation

Ce rapport du McKinsey Global Institute (MGI) sur les conséquences de l’automatisation sur le travail et l’emploi fait suite à un premier document, publié en janvier 2017, sur la relation entre l’automatisation, l’emploi et la productivité [1]. Ce nouveau rapport envisage avec des scénarios chiffrés l’impact des techniques numériques, au sens large du terme (de l’informatique à la robotique en passant par l’intelligence artificielle), sur les métiers, les emplois et les salaires, un ...

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Bibliographie

Économie, emploi - Entreprises, travail - Recherche, sciences, techniques

Automatisation, numérisation et emploi. Tome 2. L’impact sur les compétences

Automatisation, numérisation et emploi. Tome 2. L’impact sur les compétences

Le Conseil d’orientation pour l’emploi (COE) vient de publier (en septembre 2017) le tome 2 de son rapport Automatisation, numérisation et emploi. Alors que le premier tome, paru en janvier 2017, analysait les effets possibles du progrès technologique sur le volume de l’emploi, la structure de l’emploi et sa localisation [1], le deuxième tome se focalise sur l’impact de la numérisation en termes de compétences. Les conclusions du premier tome étaient les suivantes : l’enjeu ...

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